2025年2025年国能网信科技(北京)有限公司2025年年社会招聘公告

国能网信科技(北京)有限公司（简称信息公司）成立于2010年7月，公司采用“一套人马，两块牌子”的管理运营模式，具有管理咨询与IT规划、ERP系统建设、应用系统定制开发、IT基础设施建设、综合自动化系统建设、网络安全、信息系统运营与维护、生态环境和污染物监测、航测遥感与GIS业务应用等九大核心业务能力，为集团智慧化管理、数字化运营、智能化生产提供全面专业支撑。

信息公司作为国家能源集团内部的专业共享服务单位，以“服务集团战略，建设智慧企业”为使命，按照统一规划、统一标准、统一投资、统一建设、统一管理、统一运维的原则，打造成为集团网络安全监控与应急响应、数据资源归集管理与分析利用、业务持续改进与智能转型支撑的主力军。截止目前公司有员工756人，本科以上学历人员占95%，具有工信部、人社部、行业机构认证的高级专业人才超过240人，公司累计取得19项技术专利、107项软件著作权，能源行业ERP等套装软件实施能力、网络安全保障能力、智能矿山、智能电站、智慧党建、智能报表、煤场自动堆取料系统等处于行业领先水平，获得业界高度认可和推广应用。

根据工作需要，经集团公司批准，信息公司2025年面向社会开展公开招聘，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

本次共招聘50人，招聘岗位及要求见附件（研发类、运维类、实施类、项目管理类）。

二、应聘资格条件

1、基本条件

（1）具有较好的政治素质，品行端正；爱岗敬业，具有较强的事业心、责任感、团队意识和创新精神。

（2）专业技术人员岗位要求全日制本科及以上学历，其中部分岗位要求硕士研究生及以上学历；个别一线生产技能岗位要求本科及以上学历。

（3）具有三年及以上相关工作经验。

（4）年龄一般不超过45岁。

（5）具有良好的身体素质和心理素质。

2、任职资格和其他条件

除以上基本条件外，还须满足岗位要求的其他任职资格及条件（详见附件）。

三、招聘程序

1、发布招聘信息。在集团公司网站发布招聘信息。

2、投递简历。通过集团公司招聘系统接受应聘者投递简历。

3、资格审查。组织人事部按照岗位任职要求进行资格审查，再由各业务部门进行复筛，确定参加初试的人选名单。

4、面试。组织人事部和用人部门依照岗位要求进行初试和人才测评；公司领导班子进行复试。

5、研究决定。公司党委根据面试情况，择优确定拟录用人选。

6、集团公司审批。按集团公司要求，拟录用人选报集团公司审批。

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