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2025年2025年云南东源镇雄煤业有限公司市场化选聘高端技术人才3人公告

2025-03-11 百战团队

云南东源镇雄煤业有限公司市场化选聘高端技术人才公告

为贯彻落实《中共云南省委办公厅云南省人民政府办公厅关于印发<云南省国有企业改革发展三年行动方案（2025-2025）>的通知》（云办发〔2025〕1号）、《云南省煤炭产业集团有限公司云南煤化工集团有限公司关于印发改革发展三年行动计划实施方案（2025-2025年）的通知》（云煤法发〔2025〕32号）精神，结合公司实际，经研究决定面向社会市场化选聘相关专业高端技术人才。根据云南东源镇雄煤业有限公司战略发展定位和专业化人才队伍建设需要，现面向社会开展高端技术人才市场化选聘，现将有关事项公告如下。

一、公司简介

云南东源镇雄煤业有限公司于2004年7月8日在昭通市镇雄县工商局注册成立，注册资本金4.5亿元，是云南省煤炭产业集团下属的国有大型煤炭企业，位于云南省昭通市镇雄县塘房镇大擢魁村民委员会辖区内。是2002年镇雄县昆交会招商引资项目，云南煤炭工业“十五”计划规划建设的“五大煤炭建设基地”之一，是“西电东送”华电镇雄4×60万千瓦发电厂的配套煤矿。2006年被列为云南省“双百”重点项目；2008年列为昭通市重点建设项目；2010年被列为省级重点督办项目。

公司党工群团组织健全，现有在册职工1225人，在岗职工1120人。公司下设15个管理部室及单位（长岭一号煤矿、朱家湾煤矿、选煤厂；安全环保部、生产技术部、机电管理部、综合管理部、党委工作部、经营管理部、人力资源部、资产财务部、纪委办公室、工会办公室；矿山救护队、后勤服务中心）和21个党组织（其中：党委1个，党总支3个，直属党支部17个）。公司2025年度销售收入4.48亿元，利润总额7183万元，职工人均收入11.26万元/年；2025年度销售收入6.54亿元，利润总额1.34亿元，职工人均收入12.12万元/年。

二、市场化选聘

（一）选聘岗位

1.“一通三防”及瓦斯治理高端技术人才1名。

2.掘进施工管理高端技术人才1名。

3.煤矿智能化及信息化管理高端技术人才1名。

（二）基本条件

1.遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，团结协作，有较高的职业素养。

2.有良好的履职记录，个人征信信息无不良记录，工作业绩突出，社会认可度高。

3.具有良好的心理素质和正常履职的身体条件。

4.聘用岗位有职业资格或职称资格要求的，应具备国家相关行业管理部门颁发的职业资格或职称证书。

5.符合任职回避的有关规定。

6.符合公司设定的其他任职（履职）条件。