2025年2025年我一个老实人，职场上不懂讨好领导，不会人情事故，也是种错吗？

没错，如果你在体制内，这样会过的特别舒坦，而如果你在私企，这样会过的很难受。

在实际的工作中，只会工作的人不会太吃香，只会溜须拍马的人也不会太吃香，会工作又会说话的人最吃香，所以如果想追求更高的进步，那尽量还是变成自己曾经“最讨厌的人”吧。

刚开始看到这个话题的时候有点恍惚，突然就想起来自己刚开始工作那会，当时想的是只要好好工作，只要努力工作，领导一定能看得上，自己想要的也肯定会得到，但是工作了一年左右才慢慢发现，和想象中有大不同，你不说，再加上没人帮你说，领导是没有那个时间并且也没有那个闲心去关注你的，你干了再多，只要没有出现厉害的成果，那么你的工作就是普普通通，没有任何亮点，你加班加点尽心尽力的工作，只能说明你的工作方式有问题，工作效率不高。

我的第一任科长，他就给我做出了一个很好的表率，他很会工作。本来我以为这在单位很常见，后来才明白，这很少见，能干活的人很多，但是会干活的人很少。我们科室之前基本上从来不加班，只有在有紧急任务的情况下，才会偶尔加班，但是我们科室的成果很多，这就得益于科长的正确工作方式。在我们科室，活在分配下来的时候就已经确定了

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