2025年2025年南方电网社会招聘：南网数字集团深圳分公司招聘条件|招聘程序

一、南方电网社会招聘|南网数字集团深圳分公司招聘条件 （一）基本条件 1.坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”; 2.遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，团结合作，作风严谨，无违法违纪、不良信用记录，不存在违反竞业限制的情形； 3.具有良好的职业素养，事业心、责任感强，忠诚能干，爱岗敬业，工作业绩突出； 4.具有良好的沟通与协调能力、语言和文字表达能力，善于学习，具有较强的分析问题和解决问题能力； 5.具有必备的岗位素质，具有相应的履行岗位职责所需的专业知识、业务能力； 6.身体健康，具有良好的心理素质和抗压能力，能适应一定强度的工作。

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（二）资格条件 1.文化程度 原则上应具有大学本科及以上学历。 2.工作经验 须具有5年及以上工作经验。南方电网公司系统内应聘者须满足在南方电网公司系统内工作不少于3年，其中，属于校园招聘方式进入的，应当同时满足在基层一线工作年限的要求；属于社会招聘、成建制进入的，应当在该单位工作满三年。 3.年龄要求 年龄一般在40周岁以下。 4.回避原则 夫妻关系、直系血亲关系（包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女）、三代以内旁系血亲（包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女）以及近姻亲关系（包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶），其他因工作关系原因须回避的，不得同时在深圳分公司工作。 5.计算截止时间 工作经验、年龄时间计算截至2025年8月31日。 二、南方电网社会招聘|南网数字集团深圳分公司招聘程序 按照发布公告、接受报名、资格审查、综合测评、组织考察、体检、政审、录用等程序开展，择优录取。

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