2023年考上国家公务员了，还要考遴选？这是为什么？遴选调动难吗？

考遴选这事，无非就是对当前工作不满意。

部委不了解，上到省直下到镇街，考遴选的都很多，当然，考遴选的人大多也集中于基层单位——县市区直和镇街。

集中于这些单位原因倒也简单，镇街和县市区单位可以参加县市区直遴选，可以参加省直遴选，也可以参加省直遴选，还可以参加部委遴选，而越往上，参加公开遴选考试的机会就少很多，以我市为例，每年公开遴选的岗位也就不到一百个，当然，特殊的部分，比如纪委监委，从省直到市直每年自己也会组织单独的遴选考试，不过基本上岗位都限制公检法、纪委监委和审计等单位，还有其他的资格证书，比如法检的司考证，审计局的一些中级证书等。

就体制内遴选而言，目前也算是公务员调动的主要路子了。现在各级各单位基本都在规范化借调了，当然以往借调解决编制的也不少，但是就这几年看来，除了有天线的，基本都被遣返了。举一个比较悲催的例子吧。这位是我之前在组织部一块工作的同事，最早他是乡镇公务员，然后被借调到区委组织部工作，干了五年，编制没给解决，第六年，解决了编制。然后被借调到市委组织部工作，那个时候，我和他是同事，然后省里缺人，要从市委组织部借调人，其他人不愿意去，自然他就去了，被借调了两年。本以为，他能顺利的留在省里，但一个通知下来，各地方借调不能超时限，于是他被遣返到市委组织部，同样市委组织部继续下文，他又被遣返到区委组织部，兜兜转转好几年，他又回去了。

而目前单位借调也想出了一个新招——借调事业编，事业编比行政编好调动，现在大部分单位也是在走这个路子。

而遴选，基本上都是考上级单位了，当然同级遴选也有，但是比较少。考上级单位，那可不就为了进步嘛，就大部分单位而言，越往下越难干，越往下受支配越多，越往下越心塞。我有一个朋友在乡镇工作，选调生，基本上每年都在准备遴选，虽然是选调生，看似每年针对的岗位并不多，一年又一年跟着陪跑，之前在一起公考培训的同学在区某局工作，单位领导之前把锅甩给了他，直接被批评，有点心灰意冷，但还是好好准备遴选然后考走了，我还有一个朋友，检察院的，但是领导不同意考选，不签字，所以同级纪委监委遴选，他便考走了，单位同事也不太能理解，同级单位，而且检察院薪资待遇还要高一些，为啥要考走，其实他目的很简单，就是为了更好的参加遴选，离开县里。

考遴选这事，每个单位都有参加的，但是大部分人都是没有考虑这条路的。如化肥哥所说，体制内，如果你结婚生子了，那基本上就断了遴选的路子了，就大部分人而言，进入体制内五年基本都解决完个人问题了，快一点的孩子都几岁了。这种情况下，选择遴选的寥寥无几，毕竟异地，老婆孩子都在另一个城市，很多人都不会考虑这个。

当然，考遴选，大部分人也都是陪跑，遴选考试太难了，一般有文字岗和综合岗两种，文字岗还要求在什么级别的期刊或者其他平台发过文章，从事几年写作工作等，大神聚集的地方；而综合岗，目前各省的遴选也都在扩宽条件，即使是法检，也基本上都不仅限于下级的法检单位报名了，通过了司考，即使不是从事法检工作，依然可以参加，考试难度在增加。

当然，大部分人而言，参加几年，年龄到了，也考不了了。