2023年体制内被领导侮辱骂很脏的话怎么办？

X主任，砂锅般大的拳头见过没有？我timi给你一拳！

想晋升就忍着，想混日子就硬肛。

领导骂你，无论你有没有做错，其实已经到了一个非常不利的地步，你反驳他也好，不反驳他也好，最后都会很难受。

其实结果也是显而易见的：

反驳他。大概率你俩会起很大的冲突，甚至有可能动手（我相信这个领导的素质，他能干出来这事儿），然后你会被其他领导叫去，先是安慰一下你，并表示理解，然后会说，年轻人不要那么冲动，有时候话还是要听的。再后面，你会听到各种这位领导诋毁你的消息，至少是他在任期间，你的仕途基本就无了。

当然，如果你做好了准备，那应对方式也是非常简单，更是非常舒服。混日子，体制内不缺混日子的，也不乏对工作失去信心而混日子的，而失去信心的，大部分都是碰到的憨憨领导，在年轻的时候，被摆了一道。

之前在组织部工作的时候，有一个科长就是这样，对于领导的安排不满，闹了矛盾，直接拍桌子，成功了做了一名刺头，工作也就正常干，但服从性不高，提出要去别的单位，身边有个 定时炸弹，最后领导“怕了”，放他走了。

但是普通科员想走怕是有点难度，然后你在单位会被边缘化，如果在下任领导到来的时候，你还有干劲，也许还能“翻翻身”，如果还是保持原样的话，其实也未尝不是一个好的生活方式。

忍着他。这比反驳他还要难，谁也不想无缘无故的被侮辱，都二十好几的人了，家长在家都会顾及到面子，你个憨憨领导还敢骂我，但是如果还有点想法的话，还是得忍着，我也明白这事儿比较难。

当然，无论你选择哪种处理方式，都是没问题的，但是如果你选择了忍让，希望你未来能对得起你的这份忍让，做一个“表里不一”的人，尤其是对待这位憨憨领导，表面笑嘻嘻，心里mbp。对待工作更要勤勤恳恳，一方面是为了自己的仕途，另一方面也是为了以后不要再挨骂。

忍到你能被提拔，忍到这个领导调动，那就暂时的熬出头了，当然，走这一步也很难。

体制内这种领导还是比较少的，目前信息公开这么厉害，“恶习”基本都隐藏起来了。

之前河南济源「掌掴书记」这个新闻大家应该都看过，体制内的部分事儿，只要一曝光，那事情就比较大了，大到被免职、承担刑事责任。但是也有不怕死的小苍蝇，也可称之为平头哥。

但是曝光这个方式，尤其是录音录像曝光，我比较建议你慎之又慎，最好是不要用，他社会性死亡，同理，你大概率也会使。体制内，你录音录像，无论这位领导做的错没错，你肯定会被防备了，至少在领导眼里，你这个人不可用了，甚至说他和你聊天还得提防你有没有给他录音，之前在一起公考培训的时候，一位老师就说过这个问题，他以前培训的学生，对某位领导不太满意，直接录音举报了，举报这事是成了，但也被边缘化了。

那能怎么处理呢。

目前来说，可以先忍了（当然，直接硬肛问题也不大），然后好好工作，有机会调到别的科室，不再受他管理，亦或是好好准备遴选，努力考到别的单位。

其实说起来，也没那么麻烦，就看自己的个人规划了。

在体制内工作，相比于体制外，碰到奇葩事情的概率要小很多，但是一旦碰到奇葩事情，处理上难度也高也低，体制外可以辞职再找下家，但体制内基本很少有采取这种方法的；另一种也是躺平任嘲，这种方式最简单粗暴。