被预录取的同学，在国家电网入职后有何安排？

2023-03-20 百战团队

国家电网一批电工类考试，重点科目变化在于：研究生电网络和现代电力系统分析占比上调，特别是电网络今年考核相对较多；本科生高电压、发电厂占比上调，占比最高的两门专业课重新回到电力系统分析和继电保护。 面试即将结束，部分省份已经完成了预录取的流程。那么预录取的同学入职后有什么工作安排？可能是大部分同学想要了解的问题！轮岗时如何更快地了解岗位的不同？ 集中培训 电工专业因为人数较多，一般分为两批，录用单位会进行培训安排。非电专业（如财会等）会专门有一批，培训时间和内容比电工专业少。 主要按照单位分配的专业来学习实际知识和技能，辅以企业文化、综合素质等等。分配的专业像变电站运维、调控运行值班、变电检修、营销服务等等专业，对应实际工作中的岗位。不过，这不代表你实习期满后一定从事这个岗位。 轮岗实习 除去集中培训的安排之外，就是去生产一线岗位进行认识、学习、锻炼。从公司来看，变电站运维（值班、操作等）是必去的经典项目。这样一年后，通过定岗答辩，根据公司的需要，就会到需要你的岗位正式定岗。根据一些往届学员的观点和看法，一个电力岗位是否有前途，取决于以下这些因素： 1、员工年龄结构； 如果同事整体太老龄化，这个单位就会没朝气，各种关系复杂。 如果年龄低，也不一定好，这样就可能同一批年轻人形成“同进同退”的局面，中途很难空缺出管理岗位，不利于后来的人有序晋升。 2、岗位稳定性好，晋升机会大； 一个好的部门、岗位里面应该是蓬勃生机的，如果这个部门历来业绩优秀、作风优良，也得领导重视的话，那么这个部门的员工从上到下都换血比较快，同学们在这个部门工作晋升的机会也是比较大的。 大家可以看看具体需要做的工作有哪些？ 1运维 :相当于设备主人，变电站内的设备都归你管，包括非设备类，所有的都归你管，你需要对它们巡视维护记录，停送电操作，工作票办理(类似于前台给大家办理各类手续)，接受各类检查整改，相当于打理一个大家庭，你是婆婆。早期运维比较清闲比较接近值班员，现在国网各类检查，对标，评比等等，压力几乎都落在运维手里，压力很大。运维需要第一手处理事故，比如跳闸，第一手接触缺陷，联系相当人员处理，上班有倒班制，有白班，什么都要干。优点是，上班地点相对固定，出差少。 2.一次检修班，负责检修一次设备，工作地点在室外，需要高处作业，夏天晒太阳，需要体力。优点:脑力比较不受累，容易出彩。缺点是体力活，风吹日晒多，出差多。 3.二次检修：负责二次设备的检修等，二次设备都在室内，有空调，工作地点环境比较好，做的事情比较细，接线，程序啥的，需要细心。 4.试验班，现在很多跟一次检修合并，不存在。如果有是一线最好的班组，不需要处理缺陷，不需要24小时待命，不需要半夜抢修。工作以例行工作为主，对设备做实验，坏了一次班去修理。作为一线人员最怕的莫过于随时待命，随时出动，随时发生不可控的故障要处理，其他三个班组都需要，唯独试验班独善其身。 5.线路班，负责对输电线路的巡视维护等，各种野外，爬各种山，爬铁塔。优点可能就是相对不费脑不费心，乱七八糟的事少一些。

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