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2025年2025年本硕双985大龄计算机专业女硕士生(29、30毕业)去体制内就业会有歧视吗?

2025-02-04 电网巴巴

歧视肯定是不会,这个年纪在体制内,组织上还把你当年轻人培养呢,你还是小王、小李、小张。

但是,虽然理论上来说发展前景依然广阔,但实际上,还是会比别人慢,起步晚了。

发展的关键,还是在于你进入到哪一个级别的体制内:

一、如果是乡镇和县(区)直单位。小王22岁考进去,你30岁进去。按照现在职务职级并行政策,在30岁的时候,如果小王顺风顺水,有可能已经到正科级实职了。比如说乡镇长、某某局的局长。干的略差一些,当个副科实职(单位副职)的概率也很大,比如副乡长、副局长,当然,这是少数。小王大概率可能会混个四级或三级主任科员,有一定级别,但没有实职。然后在35岁、40岁、45岁小王还是有很大机会继续往上走,理论上将来当个县长也不是没可能。但是你呢,30从零开始,然后大概能在40岁之前混到四级主任科员,退休之前混到三级主任科员,然后就退休了,仕途肯定是不能指望的,几乎没戏,除非上面有人。也就是说,如果是乡镇和县(区)直单位,那么30岁进去,你可以不用考虑仕途了,发展空间基本为零。

二、如果是市直机关。小王22岁进去,如果顺风顺水,30岁可能已经当科长了,如果干的一般,副科长也是可能的。30岁时到了这个层面,就已经进入组织部门的关注范围了,基本上仕途可期,未来还会有更进一步的可能。当然,如果不太顺利的话,赶退休混个一级主任科员或者四调也是差不多的。但是你30岁才进去,基本上实职是没什么可能,只能熬时间熬资历,提职级了,仕途上基本是没什么发展空间了,当然了,在退休时混个一级主任科员或四调,依然是有可能的。

三、如果是部委和省直机关。那发展空间就大了去了,虽然你进去的迟了一些,起步比别人晚了一些,但是没关系,在部委和省直,一切皆有可能。当然了,理论上来说你的上限会比小王低,毕竟差了8年。小王从22岁进去,干到30岁,个别很厉害的人物已经干到副处长了,而你才从四级主任科员起步。按照职级一步步往上走,算上1年实习期,理论上9年以后才有资格提副处或四级调研员,这个时候,你39岁了,运气好的话,还有机会更进一步。当然,对于小王来说,到了39岁这个年龄,可能实职处长、副处长已经干了好几年了,将来的空间还无限大呢。但是也没关系,30岁进到部委和省直机关,赶退休,即使混不上实职,依然可以混个一二调退休。

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