2025年2025年体制内人员的优越感从何而来？

不得不说你观察的还是很仔细的，我就发现，我身边的一些同事，还有一些体制内的朋友，身上或多多少都存在一些优越感。

说实话，作为体制内的一员，作为一名省厅公务员，我也想不明白，为什么有些体制内的人，为什么一些身边的同事会有那么强的优越感。

大家都是职场人，都是出卖自己的劳动和时间来换取劳动报酬，说难听点，就是出卖肉体和灵魂，来换取生存下去的资格而已。

谁又比谁更高尚呢？哪来那么大的优越感呢？

而且，即使同样出卖肉体和灵魂，很多体制内的人换取的报酬还没有体制外的人高，真想不明白某些人有什么可豪横的。

我说句不客气的，把很多体制内的人扔到外面去，他不见得能很好的存活，因为体制内和体制外是完全不同的两套体系。所需要的能力是不一样的。

我想了想，大概还是因为我国数千年来的官本位文化作祟吧。以至于到目前为止，很多人还存在这种错误的心态。一个小小的公务员，真不知道自己几斤几两，还把自己当个官儿呢，实际上放到古代也就是个小吏。

说白了，很多人就是摆不清自己的位置。别人尊敬你、恭维你、甚至巴结你，那是冲着你的单位来的，是冲着你身上的职位来的。

很多人分不清楚自己的能力和体制赋予他的权力，把体制和职位赋予他的当做自己本身拥有的，这种人往往就容易自我膨胀。一膨胀就容易犯错误，就容易进局子。

所以对于体制内的人来说，谦虚谨慎格外的重要，千万不能被职务或者工作带给你的光环冲昏了头脑，否则一定是没有好下场的。

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