2023年32岁，考公务员还有发展空间吗？

2023-09-02 百战团队

理论上来说是有的，但是同等条件下肯定不如22岁考上的年轻人。具体得分你考的是什么级别的公务员。

一、如果是乡镇和县（区）直单位。小王22岁考进去，小李32岁进去。按照现在职务职级并行政策，在32岁的时候，如果小王干得好，可能已经到正科级实职了。比如说乡镇长、某某局的局长。干的略差一些，当个副科实职（单位副职）的概率也很大，比如副乡长、副局长。当然，这是少数，小王大概率可能会混个四级或三级主任科员，有一定级别，但没有实职。但是，35岁、40岁、45岁呢？小王还是有很大机会继续往上走，理论上将来当个县长也不是没可能。但是小李呢，32岁从头开始，然后大概能在40岁之前混到四级主任科员，退休之前混到三级主任科员，然后就退休了，仕途肯定是不能指望呢，几乎没戏，除非上面有人。也就是说，如果是乡镇和县（区）直单位，那么32岁进去，你可以不用考虑仕途了，发展空间基本为零。

二、如果是市直机关。那小王22岁进去，如果干得好，32岁就已经当科长了，干的一般，副科长也是可能的。32随时到了这个层面，就已经进入组织部门的关注范围了，基本上仕途可期，未来还会有更进一步的可能。当然，如果不太顺利的话，赶退休混个一级主任科员或者四调也是差不多的。但是小李32岁才进去，基本上实职是没什么可能，只能熬时间熬资历，提职级了，仕途上基本是没什么发展空间了。

三、如果是部委和省直机关。那发展空间就大了去了，虽然小李进去的迟了一些，起步比别人晚了一些，但是没关系，在部委和省直，一切皆有可能。当然了，理论上来说小李的上限会比小王低，毕竟差了10年。小王从22岁进去，干到32岁，一些厉害的人物已经干到副处长、甚至处长，而小李才从四级主任科员起步（由于小李之前有工龄，在转正的时候，单位都会考虑，转正定级为三级、二级、甚至一级都有可能）。假设起步是四级主任科员，按照职级一步步往上走，算上1年实习期，理论上9年以后才有资格提付出或四级调研员，这个时候，小李41岁了，运气好的话，还有机会更进一步，但基本上空间不是太大了。但是如果运气好，刚转正就定级为二级或一级主任科员，那基本上就把前些年的差距拉平了。当然，对于小王来说，到了41岁这个年龄，可能实职处长、副处长已经干了好几年了，将来的空间还无限大呢。

所以你看，主要还是在于你的平台高低，其次才在于你年龄大小，平台才是根本。

如果有公务员、事业单位、选调生、军队文职考试相关问题，欢迎咨询：

托马斯

991 次咨询

5.0

公务员考试优秀回答者

308648 次赞同

去咨询

百战团队

2023年32岁，考公务员还有发展空间吗？

学员评价

客服微信：keepwuhan