2023年新来的公务员同事靠走关系升迁，自己心态爆炸了，要怎么调节？

心态不至于这么差吧，这点小事都忍不了，那你还怎么在职场上混？再说了，靠关系升迁，这不是正常操作吗？难道你今天才知道？

我就想问一下，假如以后你当了领导，有机会时你是准备提拔你儿子，还是提拔一个不认识的人？想清楚这个问题，再说你心态炸不炸的问题。

特朗普可以让自己的女婿担任总统个人高级助理，怎么不见你心态炸呢？

话说回来，在单位升迁，总得有个理由吧，你倒是说说，单位凭什么提拔你，你非常优秀？工作成绩非常出色？你很招领导喜欢？没人规定就一定得提拔你啊。

再说了，你同事也许人家确实有关系，但这并不代表人家就不优秀啊，我甚至可以假设人家在某些方面比你更优秀、更出色。古人还讲“举贤不避亲”，总不能因为一个优秀的人有关系，就不让人家升迁吧。

我一再强调，所有因为工作缘故而心生郁闷的人，都是对于自己没有清晰的认知，心理年龄并没有随着生理年龄一同增长。

人们常说，人这一生有三个转变：一是认识到父母是普通人，二是认识到自己是普通人，三是认识到孩子是普通人。

但是很多人在第二步就卡住了，终其一生也认识不到，自己其实是一个普通人，永远也没有学会与自己和解，这正是大多数职场人痛苦的根源。而且毫不客气的说，都是自找的烦恼。

你出生在一个普通家庭，从读书开始就一直普普通通，也注定要普普通通的过完这一生，这才是一个普通人正常的一生。但你心比天高、命比纸薄，非要去幻想一些本不该属于自己的东西。

今天在体制内，没有提拔你，你就心态炸了；明天在体制外，没有赚到钱，你就心态炸了。可问题时你出生时并没有谁规定就一定要提拔你，或一定要让你发财致富啊。

你要知道，爬不上去才是常态，才是正常现象。

你对于自己的期望和规划，应该是建立在爬不上去的基础上，然后如果有一天有幸上了一个台阶，那你会为此感到高兴和愉悦。

但如果你反过来，你将对自己的期望和规划建立在一定能爬上去的基础上，那当你面对爬不上去的现实时，自然心态就炸了。

所以，你的初始心态就错了，大错特错。

如果你从一开始报考公务员时，就想着以后的提拔和晋升，那有一天，这份工作一定会让你失望。从你报考公务员的那一刻开始，你就要做好一辈子都做个普通人的准备，只有做好这样的心理准备，公务员这份工作才能真正带给你幸福和快乐。

最后我想说，我也是个公务员，我很想问你一句，你说的提拔到底是什么东西？

为了提拔，玩命工作、拼死拼活，不累吗？

为了提拔，勾心斗角、尔虞我诈、须臾奉承，不烦吗？

每天做好自己的本职工作，开开心心上班来、高高兴兴下班去，不好吗？

老婆孩子热炕头不香吗？

有空的时候多读书、多锻炼，不美吗？

8小时之外的生活，不幸福吗？