2023年有编制的工作和没编制的最大区别是什么？

区别太多了，总结一下就是：编制吃肉，没编连汤都不一定喝的上。

在体制内，如果说公务员是“亲儿子”，那么事业编就是“干儿子”，临时工连“私生子”都算不上，至多也就算个“本家”。没人疼没人爱，只有堆给你的工作，还可能会受到别人的冷眼。

在体制内干临工的，大约有三类人：有人进体制内纯粹是为了有个活干，不至于颓废（家境好的）；有人进体制内图工作轻松，有时间来复习（想考编的）；有人进体制内是为了混日子（家庭条件一般、学历一般的）

没编制的在体制内在待遇上唯一能说上好的，就是有五险，其他的.....就说说坏处吧。

1.薪资情况。说到这个，只有一个字可以形容——“低”，是真的低，大部分的省份，无编的薪资待遇到手也就2000左右，当科室其他人员收入都在五六千块左右的时候，你的收入也就在别人三分之一，当然，如果能在其他方面保障的话，那也可以，关键是其他福利，你也没有，比如取暖费，绩效、精神文明奖等，当然，部分单位会发一些，但很少。

当然，目前很多省份，很多单位也在给无编人员提高待遇，比如这两年部分省份统一招考书记员，待遇可以提高几百块钱。

2.无前景。先不说没编制的人员，即使是有编制的，尤其是在基层单位，基本都是一辈子科员，能二级主任科员退休，已经算不错了，当然，现在职务职级并行，人家至少可以熬熬职级，熬熬工龄，还能提一下工资，但是无编制的人员，那是一言难尽啊。一是单位的晋升和你无关，资历也熬不了，薪资待遇一直停留在两千左右。二是机关单位里，尤其是临时工，从事的工作对职业发展基本没有帮助，大概率是越来越颓废，最终丧失“跳出”体制的能力。

对于无编的人员来说，这样也不是一个长期的办法，当然，像我之前所说的，如果你本身家庭条件好，纯粹是让自己有点事做的话，那么后面这些可以完全不用关注：

1.考编。这在体制内太常见了，就大部分无编的人员来说，都是想要考编，顺利进入体制内，但是就目前体制内的工作节奏来说，其实并不是理想的复习环境，现在的早不是以前的闲来无事玩玩手机的情况了，更多的时候是忙得不可开交，啥事都顾不上。

当然，闲暇时间肯定是比在体制外工作要多一些的。虽然时间可能有些紧张，但总要认真复习，说一个我在一起公考培训时的同学吧：

他每天五点多起床，简单洗漱后学习一个小时左右，然后吃点面包，之后他便去上班，上班的时间是忙碌的，他需要到处跑才能争取到一些业绩，只有上大号的时候，他才是最闲的，而这个时候，他偶尔会拿出手机刷几道题。中午休息时间，他会快速的解决完午饭，然后做半个多小时的题，小憩十分钟，他不敢多睡，因为会挤压他的学习时间。而到了下午又是重复上午的工作，忙碌了一天，终于到了下班，领导说要开会，于是又在公司熬到了八点，八点半回到家的他，拖着疲惫的身躯，简单吃一点，待在房间里又开始了学习。其实蛮辛苦的，也很励志，最后压着34岁的年龄考上了。

2.稳心态。在体制内的无编人员，有时候会受到不公平的待遇，也可以会遭受别人的冷眼，放宽心吧，这不是你最终的工作单位，你只把他当做一个你考编之前的梯子，让你有足够的的时间和精力往上爬。如果你想在这干一辈子的话，那就更无所谓了，本身你家庭条件尚可，他管不了你，你也不用鸟他。

总之，就大部分情况而言，无编的状态，都不是你最终的结果，无论你将来时要考编，还是要继续家业，这段经历真的是比较无所谓的，干得不开心，想继续在这，那就慢慢干着，不想干了，无所谓，拿着这么低的薪资，受这个鸟气，ye走了，拜拜了您嘞。