2023年事业单位考试很多都是编外工作，怎么找编制内的?

哈哈哈，盲猜你肯定不是上的官方网站。

无论是公务员还是事业编，目前编制的发布一般都发布在当地的人事考试网、人社局等官网。

以公务员考试为例，浙江有专门招考网站——浙江省公务员考试录用系统，里面从公告到笔试到面试到体检到录用，全套服务。

再来看看江苏公务员考试，专门招考网站为江苏省人事考试网，这种网站涵盖的考试比较多，一般全年的考试都在里面报考。

再来看看山东的公务员考试，无论是公务员还是选调生，还有其他的人事变动，基本都是发在灯塔里面。

而至于事业编考试，一般都是人事考试网/人社局官网公布。

以山东为例，有专门的人事考试网发布考试信息，里面包括公务员考试，也包括事业编和各种职称的考试，比较广泛。

至于如何去分辨到底有没有编制，很简单，我给你看两个公告：

1.考试、考察、体检合格的拟聘用人员，由招聘单位主管部门（举办单位）在其网站面向社会公示拟聘用人员名单，公示期为7个工作日。公示期间有异议的，主管部门（举办单位）按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由招聘单位或其主管部门提出聘用意见，按照管理权限报省事业单位公开招聘主管机关办理备案手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续。招聘单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

2.公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的拟聘用人员，由招聘单位与其签订劳动合同，到XXXXXX办理备案手续。第一次签订劳动合同期限为1年（包含试用期1个月），试用期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。合同期满，按照有关法律规定，根据受聘人员的表现确定是否续签合同。

有没有发现区别，如果有编制的话，他会告诉你签合同，入编，办理相关手续，而没有编制的不会告诉你。

现在这个阶段，能入编就尽量入编吧，因为编外人员确实很多方面保障不够，之前在一起公考培训的时候，小伙伴也说过编内的好处：

一、收入较高。这个收入较高是相对于本城市的其他工作，同样是公务员，各地经济发展水平不同，收入可能也会有很大的差距，但总体来说，收入是高于本地平均水平的。

二、学历尚可。目前公务员招考都是专科及以上，现在大部分都是本科及以上的岗位了，虽然说目前学历贬值，高学历泛滥，但是现实情况是本科及以上学历在全国的比例为4%左右。

三、人际范围较广。在官本位的中国，公务员作为政府部门领导干部的直接候选人，在守旧的长辈心目中一直都有着影响力。而且如果在组织部等单位，人际范围可能涵盖了整个党政机关、事业单位、国企、私企等单位，如果是普通的局里，人际范围也不会太窄，程序内的合法问题，还是比较容易解决的。

四、工作稳定。稳定体现在多方面，不用考虑中年危机，不用考虑失业的风险，也不用考虑加班等。在体制内，基本的双休一般都是可以保证的（组织部、镇街等单位除外），假期一般也都是全部放的，年假也是可以正常休的，工作任务也不是特别繁重，工作节奏较好。

尤其是现在疫情影响，考编的人越来越多，能早入编就早入编吧。