2023年如何看待即将发布的“2021山东省拔尖选调生320人”，不用笔试。?
（专业分析，带你全面了解拔尖计划）这名字起的跟山寨招考似的（TXTX），从已知的信息中大概有个了解，总体评价一下，比普选强，比优选差。相对于学校层次来说，还是挺香的，但注意避坑。
先说说针对该选调的吐槽吧。目前已知的一些学校包括：济大、山财、山师、山政、山科、青农、青大、烟大、青理工、青科大、山农、山建、齐鲁工大、临沂大学、山东第一医科大学、曲师、聊大、鲁东大学、山东中医药、山东理工。政策倾斜还是比较明显的，山东省内强一本二本院校涵盖了很大一部分，但是外省211、985的同学却只能走普选，最近听很多省外院校的同学吐槽这个政策，也实属无奈。
一、招考条件
本次招考要求相对于普选还是高一些的，需同时满足以下三个选拔条件：
1.党员或预备党员，在校期间担任主要学生干部（班长/副班长，党（团）支部书记/副书记，校/院级学生会主席/副主席/部长，时间需要连续半年以上，截至2020年11月底）。
2.在校期间，获得校级以上（含校级）优秀学生干部/三好学生/优秀党员等综合性荣誉称号。
3.学习成绩至少两年在本专业（或班级）排名前30%。
对于普选而言，一般要求党员和学生干部就可以了，这个还加了个成绩排名，说实话，要求还是挺高的，会筛选掉很大一部分学生干部。
二、考试流程
1.先是学校简单筛选，每个学校人数不等，一般都在50以内（一共招考320人），从6号开始，考察组陆陆续续到一些学校开始面试（但是筛选过程中，很多学生吐槽公开度不够——我们学院是自己推，交上材料之后，直接给的结果。真服了，标准什么都没说，就这么被刷了）。其实将权力完全下放给学校，并不一定是一件好事，很多同学可能都无缘无故的被刷了，没有资格报考。
2.面试结束进入考察，主要进行思想品德及日常行为考察，面谈和考察各占60%和40%，最终按百分制计算考生综合成绩排名，按照选调职位等额确定资格考试范围人选，12月下旬参加统一选调生笔试，达到合格分数线即可进入体检程序。
面试和考察比重为6:4，说句心里话，这个考核方式，并不一定有笔面考试方式好，至少所有的成绩都能量化，而考察这一块，其实也就类似于公务员的政审，很多同学对政审程序也比较熟悉，无非就谈话，了解个人情况，查阅档案等相关材料，这个很多内容不太好以分数的形式来展示，当然具体考察的评分，我这不太清楚，也有可能有具体的量化表。
3.未进入“拔尖”选调笔试环节的考生依旧可报考2021山东普通选调生考试。这次考试简单来说就是给这几所院校多一次机会，而且这个机会看起来似乎要香一些，即使考不上，依然可以考普选，当然，能报考拔尖的同学，一定也是可以报考普选的。
目前了解到的情况是地市随机分配，每个地市大概二三十个人，最后分配的时候，鲁西、鲁南地区肯定会人数多一些，毕竟经济发展水平稍低。
三、建议
1.回不回得去。总体谈一下，拔尖计划是第一年，肯定需要试点。但是通过了解，大概率是分到县市区岗位（定向），在基层待两年（类似于优选）。至于回去的几率有多大，不好说，但是应该还是可以回去的。
2.要不要报考。至于要不要报考，对于鲁西、鲁南地区的同学来说，报，直接冲就完事了，比普选香多了；对于鲁东地区同学来说，谨慎报考，或者说谨慎选择，如果能分到自己家，那是最好，如果分不到，倒不如考普选。
3.发不发展的起来。以后的待遇、培养情况，我个人感觉应该还是挺不错的，山东这些年，无论是优选还是人才引进计划，凡是第一届的，基本给的条件还都是蛮好的，建议大家做第一个吃螃蟹的人。
对于山东的孩子来说，回家考个公务员是蛮好的了（父母眼里），可以尝试一下，之前有在一起公考培训的同学，今年也非常垂涎这个招考政策，我给他的建议，也是参加。
有一种爱叫做放手的山东省考。
学员评价
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