2023年很多公务员前辈都说不要去乡镇，不要去乡镇。那他们都是怎么进的乡镇呢 ？

前辈的分享也是有道理的，怎么进的？因为当初考试的时候不知道里面的情况，考进去了才知道乡镇的苦。

公务员每年的招聘人数虽然多，但是岗位设置了专业，还有一些自己不符合的职位，筛选下来就没有几个岗位符合的了。而近几年来，乡镇的专业设置比较宽，占了百分之60以上的岗位都只是限制了大专以上的学历，加上一些限制了户籍，所以如果自己专业不够好，筛选了一番，加上自己想要呆的城市，只能在乡镇里面选择了。很多人都是为了考上再说，也不知道不同区域的待遇相差悬殊，考进去了才发现，和自己想象的不一样。抱着一腔的热血，忽然看到乡镇艰苦的环境，还是心里有点凉凉的。

不要为了考上而考上。公务员调动没有那么容易，现在乡镇公务员在招录的时候，都已经设置了五年的服务年限，也就是说，这五年不能够调动，不能往上走。如果想要考走或者调走，就得必须熬够五年，人生有多少个五年，最好的青春年华。如果自己又是异地，回趟家都难，因为在乡镇年轻人经常加班是常态，遇到下暴雨的，就随时做好防洪的准备。遇到突发事件，或者天气比较恶劣，必须坚守在岗位。

在乡镇，工作越来越多，越来越繁琐。年年喊要减少文书，能不开的会就不开。但是每年的文件还是如此之多，开会也没有减少。反而要干的活越多，那么会议自然就增加了。有时候白天下乡，晚上就要继续回来干活，加班加点处理文件。上级部门很多时候要的材料比较急，白天没有时间处理，就只能晚上加班加点处理了。不然不能即使处理的话，被上级批评就不好了。

乡镇留不住人，年年招人，年年走一大波。一起公考培训的小伙伴说，自己在基层，虽然每年都有新招录人员进来，但是满了服务年限的年轻人也是积极往上级部门调动。剩下一些年纪比较大的，不想再换岗位人。那么压在年轻人的身上的重任就是非常的多，一个人兼顾多个任务也是常见的。所以很多人都打算呆够了服务年限，就往县城或者更高的平台走。

福利待遇问题。在乡镇，有一部分的工资是需要当地财政支出的，如果自己考入的乡镇，经济收入不那么的乐观，一些待遇就只能延迟发放。听一些小伙伴说，自己的乡镇补贴已经有半年没发了，因为镇里的收益不太好。所以有时候心里就会比较郁闷，辛辛苦苦，待遇不能按时方法。

但是乡镇也有乡镇的好。乡镇更能锻炼人，在乡镇直接面对的都是群众，去到村里面可以看到现在老百姓的状况，知道老百姓的困难。 为人民群众服务，如果能够为人民解决了实际的困难，是件非常快乐的一件事情。不单单是文山文海，如果写文章能够为人民解决问题，辛苦点又何妨。向上级部门反映老百姓的困难，这是莫大的欣慰。

在乡镇可以作为一个跳板。如果自己没有什么职位选择，或者学历不够高，专业不够好，可以通过先进体制内，之后再留意选调的公告。因为现在公务员也是越来越难考了。早点上岸还是好的。有了基层的经验，就算是考上了上级部门 ，也是可以加分。再者，在乡镇这么忙的部门，自己都能够游刃有余，去到了更高的平台更加不用担心了。因为最难的问题自己都遇到过，还怕什么不能解决的吗？

进入公务员队伍，就要端正自己的心态吧，秉着为人民服务，干实事的心态，做起事来或许更来劲！希望题主早日上岸吧！