2023年现在事业编在乡镇除了考试考上公务员之外，还有什么方法能转成公务员？

进班子，就转成行政了，但是挺难的。

我们这儿这两年一直在选拔科级干部，公务员事业编都可以报考，科员可以报考副科岗位，副科/三四级主任科员可以报考正科岗位，不过副科岗位统一安排到镇街，还是乡镇事业副科；正科是看情况安排，有的安排到了县市区直机关做老大，有的是安排到了镇街做副书记。此外，看起来乡镇事业副科没啥太大的吸引力，尤其是对于身份本身是行政的同学，但是实际报考人数并不少，而且还有很多机关的公务员报考，因为是有实实在在的政策做铺垫的，就我们这儿来说，乡镇副科干五年以上，换届时候这些人基本上都会进班子（干部年轻化外加选拔政策），五年后进班子，统一再转为行政编，所以很多人都在报考，当然，我有一个朋友在检察院，他也想报考来着，我没建议他考。

但仅限于这个路子，以及单位领导确实想要提拔年轻干部或想提拔你，除此之外，转成公务员难度太大了，别说乡镇事业编，就是市直省直事业编，都难以越过这个界限，平常我们见得比较多的就是行政转事业，事业转行政的太少太少了，虽说处级可以直接转，但是也得有你的岗位，其实挺难的。我们单位下属的事业单位，副县级单位，前段时间刚提了个主任，副县，他之前是我们单位的科长（正科），提了副县，身份变成了事业，车补没了；和他同时提的，是我之前的科长，也是正科，直接提了副局长，虽说都提了副县，但是比较起来，是有那么一点不同的。

当然，如果这个事业单位主任后期再提拔的话，也是可以越过身份限制的，但是既然给他安排到了事业单位主任，基本上也就意味着他的仕途到头了，往后很难再成为局机关领导，这是目前的提拔现状。

除此之外，各地都有人才引进政策，都给事业编，有的地方已经进行了很多年了，但是就目前的情况来看，能转成公务员的寥寥无几，屈指可数，这些双一流高校的同学，有的进来后给了事业副科，有的进来后给了事业正科，政策上也说，表现突出的可以提拔为公务员领导岗位，但是各地基本上都是空头支票，对于双一流引才过来的尚且如此，更不要说普通事业编的转任问题了。

说这些，想给题主说的是，事业转行政太难了，与其考虑这个，倒不如考虑走遴选还有考公务员，目前事业编也有遴选的机会，只不过身份还是事业，但是遴选到上级单位，至少要比在乡镇要很多，比如你们单位是副县级单位，那么你混个正科或者中级也比较正常，如果你考到了省直事业单位，那么可期性就更高了，至少你的工资待遇是可以提起来的。而就考公来说，这也是大部分事业同学都要走的路，虽说事业编可以评职称，但各个单位的区别真的太大了，而且排队也挺久，考公至少还有职务职级并行，到点就提了，前段时间我们局里刚提了一批 四级主任科员，这些都是工作两年多就提了，目前我们单位一级科员，一个都没有，但是下属的事业单位，有很多工作五六年的还都是普通科员，你感受一下。所以还是考公吧，之前在一起公考培训的同学，也是乡镇事业编，考了两年公务员，最后上岸某市直单位，考上之后整个人的工作状态和情绪都和以前大不同，加油吧！