2023年90后，县府办科长，刚通过考试选拔副科，是继续留下还是下乡镇锻炼？

不得不说，你们县的提拔是真的快。

90后就已经任府办综合科科长了，楼下的朋友不要纠结股长还是科长，科长又不一定是正科，也不一定是副科，各个地方的科室设置不同，有的叫股，有的就科，有啥纠结的。此外题主通过科级干部考试，现已是副科，一年半以后真的能提拔为副主任吗？之前的那些前辈的路子和现在的相似吗，他们的年龄是多少，经历是什么，我有点存疑，90后提拔为县府办的副主任，那可真是太猛了，此外，再工作两年之后任乡镇书记，提拔正科，那就更快了，这也就意味着，题主从科员到实职正科，大概也就用四年左右的时间，并且还是在县级。当然，假使这一切都是你们那儿的普遍提拔方式，这条路要比你直接下乡镇任副镇长要好多了，你在府办的培养路径是明确的，但是下了乡镇之后并不明确，两三年，从副镇长到书记，这跨度非常大，尤其是你从府办这个相对较高的平台，从领导眼皮底下离开，再去乡镇，未来两三年又会发生什么，你前面那些排队的老前辈那么多，真的会轮得到你吗，这个问题要存疑。

此外题主对于乡镇工作存在误区，乡镇工作是锻炼人不假，乡镇工作接触的范围比较广也不假，但是要说乡镇工作时间自由，有时间陪伴加班，怕是太理想了，现在这情况，你如果下到乡镇担任副镇长，会分管好几个科室工作，你刚去，还可能会把一些比较麻烦的工作分配给你，你一个年轻人，一个后来者，权力有限，又不懂乡镇情况，工作开展会非常困难，有的乡镇副科级干部工作是比较轻松，有时间陪伴家人，但绝对不会是你，你的工作节奏大概率会是从早到晚，从周一到周末，不仅要把各项工作安排好，调度好，还要陪同并且应付上面的各项检查，最后能够陪伴家人的时间，能有你在府办一半的时间就不错了。

我是极其不推荐题主现在就下乡镇的，非常不推荐，按你现在在府办的路径（如果是真实的），直接干副主任多好，直接转到乡镇任书记多好，何必多此一举，从副镇长开始熬呢，虽说能够积累经验，为以后做书记准备？但世事难料，后面的提拔只能再服从安排，你留在原单位是最保险的方式，也是最好的方式，并且还是性价比最高的方式。

说起来科级干部考试，我有几个朋友的情况和题主也相似，有一个朋友也是90后，考的是乡镇公务员，2017年副科级干部考选，他成功的考取了副科，然后安排到了另外一个乡镇，进了班子，但没有安排副镇长，分管某几个领域，2019年正科级干部考选，他考取了正科，安排了其他乡镇任副书记，前些日子还在聊天，如果能有选择的机会，他从考选副科的时候就愿意直接去局机关做副局长，即便现在是副书记，虽说在乡镇的排名挺靠前，但基层的工作就是不好干，比以前更加忙碌。还有一个朋友，是 区直单位的，也是考选了副科，安排到了乡镇做副镇长，下去工作一两个月之后原地后悔。

所以，珍惜你现在在府办的时光吧，不要冲动直接下乡镇，到能给你安排正职的时候再下去比什么都好。在这儿也给想要考公务员的同学说一下，前期在报名的时候一定要做好筛选，可以多听听公开课，比如一起公考等，都会有专门的岗位分析，切勿冲动直接报考乡镇，乡镇工作不好干。