2023年名校生放低身段应聘家政、街道办，是降维打击还是理性择业？

清北博硕毕业生选择报考杭州余杭区街道办、双一流院校毕业生在卷烟厂车间从事一线操作岗位、家政公司20%服务人员毕业于世界名校或本科以上学历，再加上前两天炒的火热的“深圳中学新入职教师的豪华简历”，这类“名校、高学历”与“普通工作”的对比让大家看的挺带劲儿的。可是问题就来了，这些工作真的就是普通工作嘛？“名校、高学历”不能从事普通工作嘛？

我们看到的“普通工作”只是因为我们没有看到其中的优秀而已。

• 余杭区是副省级杭州市经济发展最好的区，街道办是副处级单位，考上是正式的行政或者事业编制，给出的是最高年薪50万以及未来领导干部优先提拔重用资格，再加上各类生活、工作福利。
• 深圳是全国四大一线城市之一，深圳中学提供的优厚待遇包括：解决深圳户口、一个正式事业编制、一套有使用权的住房、高达30万+的年薪、提供教职工子女从小打大的最好教育资源。
• 烟草公司是全国最大的国企之一，在同为“铁饭碗”的情况下，在同城市下烟草公司工作人员的待遇大大超过其他公务员和事业编制人员。

优厚的待遇本身就是优秀的一部分，也正是这些待遇提供了足够的吸引力吸引高学历人才的加入！

印象中的“名校、高学历”人才早就已经回归社会，只是我们不知道而已。

早几年也有类似的新闻，比如北大毕业生杀猪卖猪肉，比如最美村官秦玥飞耶鲁毕业回农村当村官。没有人规定名校毕业生不能去卖猪肉，也没有规定海归留学不能考公考编，这类新闻的噱头就是我们传统观念与现实情况的冲突，并没有什么值得我们惊讶的。再高的学历、再好的专业也只有通过工作才能实现人生价值，平凡的工作同样能够实现人生和社会价值。

近些年的国考省考，对学历的要求越高，本科以上学历要求岗位占据了近乎80%以上，像中央部委和中央行政机关本级等则是80%的岗位要求研究生以上学历。越来越多的高学历人才加入，不仅带来了新鲜的血液和动力，也带来了过去不曾有的宽广视野和创新思维。清华毕业的陈行甲在单位县委书记的5年内，亲手把80多名不法官员和商人送进监狱，成功扭转了全县的争执生态；多少清华北大毕业的第一书记深入贫困农村，利用现代化的技术手段、时髦的直播带货方式帮助农村老表改善农产品质量和销售环境，实打实增加群众收入。

要我说“放低身段”本身就是一种错误说法，说到底，社会的分工并不是那么的绝对化和定性化，也自然不存在“降维打击”的说法。

• 一方面国家需要高学历、高素质人才做科学研究，做技术创新，推动社会进步，同样也需要这些人才深入社会，在其他的普通行业里发光法人，创造更多社会价值。各行各业都有对高素质、高学历名校人才的需求，才能推动行业更快更好向未来发展。
• 另一方面现在就业压力形式严峻，一份待遇优厚的工作是可望而不可求。与其在家待着没有工作，还不如好好去争取这份有足够吸引力的工作。我在一起公考培训的同学中，有武大研究生考入家乡县城乡镇公务员的，有西南政法大学高材生在基层法院工作的。学历有高低，但工作不分高低贵贱，“都是技术活，得赏”。

不管是“降维打击”还是“理性就业”，只要人家过的开心就足够了。说到底就只是一个普通找工作而已，各位看官该吃吃、该睡睡啦。